對(duì)于很多初步踏入社會(huì)的年輕人來(lái)講,五險(xiǎn)一金在我們的腦子里是個(gè)非常模糊的概念,甚至是車(chē)險(xiǎn)也只是聽(tīng)說(shuō)過(guò)必須要交才可以上路。而對(duì)于這些保險(xiǎn)的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)以及繳費(fèi)比例是完全沒(méi)有概念的。今天我就來(lái)和大家科普一下。
1、五險(xiǎn)一金的繳費(fèi)比例
首先我們要說(shuō)的是最常見(jiàn)的五險(xiǎn)一金。五險(xiǎn)一金是公司和個(gè)人都需要繳納的,但雙方繳納的比例各不相不同。養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)費(fèi)率為20%,個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率為8%;醫(yī)療保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為10%,個(gè)人繳費(fèi)比例為2%;工傷保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為0.2-1.9%,個(gè)人不繳費(fèi);生育保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為1%,個(gè)人不繳費(fèi);失業(yè)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為1%,個(gè)人繳費(fèi)比例為0.5%;住房公積金單位和個(gè)人繳費(fèi)比例各為7%。由于不同地區(qū)對(duì)于社保、公積金的繳納基數(shù)是不一樣的,因此具體的繳納金額是不固定的。但是一般情況下,企業(yè)和個(gè)人都是按照上述比例來(lái)進(jìn)行繳費(fèi)的。需要注意的是工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)個(gè)人是不需要繳費(fèi)的。五險(xiǎn)一金只適用于已經(jīng)過(guò)了試用期轉(zhuǎn)正的人員。
2、交強(qiáng)險(xiǎn)的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
接下來(lái)我們說(shuō)一說(shuō)交強(qiáng)險(xiǎn)。該保險(xiǎn)是中國(guó)首個(gè)由國(guó)家法律規(guī)定實(shí)行的強(qiáng)制保險(xiǎn)制度,保費(fèi)由國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定,影響交強(qiáng)險(xiǎn)價(jià)格的主要因素是“汽車(chē)座位數(shù)”。根據(jù)《機(jī)動(dòng)車(chē)交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)條例》規(guī)定,從2008年8開(kāi)始,所有的新車(chē)和保險(xiǎn)到期的車(chē)輛續(xù)保必需購(gòu)買(mǎi)車(chē)輛交強(qiáng)險(xiǎn)。以六坐以下為例:其中私家車(chē)保費(fèi)為950元,企業(yè)非營(yíng)業(yè)汽車(chē)1000元,機(jī)關(guān)非營(yíng)業(yè)汽車(chē)950元,營(yíng)業(yè)出租租賃1800元。保險(xiǎn)公司將根據(jù)車(chē)輛銷(xiāo)售發(fā)票進(jìn)行判斷。
3、保險(xiǎn)公司的選擇
在確定了應(yīng)該選擇的險(xiǎn)種以及可以獲得的優(yōu)惠以后,我們?cè)谫?gòu)買(mǎi)車(chē)險(xiǎn)的過(guò)程中應(yīng)該如何選擇保險(xiǎn)公司,購(gòu)買(mǎi)過(guò)程中還應(yīng)該注意哪些問(wèn)題呢?如果您的車(chē)是新車(chē),而且車(chē)價(jià)相對(duì)較高,可選擇大公司的車(chē)險(xiǎn)。因?yàn)樵礁邫n的車(chē),修理費(fèi)用也相應(yīng)越高,一旦出現(xiàn)事故,可能承受的經(jīng)濟(jì)壓力也就越大,而大公司的賠付額度相對(duì)會(huì)高一些,定點(diǎn)維修廠的級(jí)別也比較高。如果您的車(chē)是舊車(chē),或者車(chē)價(jià)不高,修理費(fèi)用也不會(huì)很高昂,并且您的駕駛技術(shù)又比較成熟,選擇小公司比較劃算。
4、投保前的注意事項(xiàng)
對(duì)于其他保險(xiǎn)種類(lèi)的費(fèi)用計(jì)算,首先要考慮的就是投保人的年齡和性別。對(duì)于很多保險(xiǎn)來(lái)說(shuō)zhi,基本上10歲是一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)。什么意思呢,10歲以前,保費(fèi)是隨著年齡的增長(zhǎng)而降低的,10歲以后,保費(fèi)是隨著年齡的增長(zhǎng)而增加的。在性別方面,男性的投保費(fèi)用會(huì)高于女性,這是因?yàn)楦鶕?jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示,女性的平均年齡是要高于男性的。